El día de la salud que realmente funciona
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Prevención y detección tempranacon presupuestovarios días

El día de la salud que realmente funciona

El evento de WHP más visible del año, en la dosis adecuada: Un día de la salud enfocado, con ofertas de prevención, tiene más impacto que un programa sobrecargado.

¿Por qué un programa sobrecargado se convierte en un obstáculo?

Un día repleto con doce estaciones impresiona en el cartel, pero resulta abrumador en la realidad. La atención disminuye después de unas pocas horas, en cada estación se forman filas o hay una ausencia total de participantes. Menos es más: tres o cuatro ofertas realmente buenas, que se puedan aprovechar con calma, son las que perduran.

¿Qué funciona realmente en un día de la salud?

Los formatos concretos y vivenciales han demostrado ser efectivos: una medición con resultado inmediato, una revisión breve por especialistas, una oferta participativa de bajo umbral, una conversación abierta. Lo decisivo es que las personas se lleven algo tangible a casa: una idea, un valor, un primer paso.

¿Qué marco potencia el efecto?

Alrededor del Día Mundial de la Salud en abril, la atención —tanto interna como externa— es máxima. Y para las empresas pequeñas aplica: un mini día de la salud autoorganizado con dos buenas ofertas es una entrada completa. La ocasión hace que el tema sea imposible de ignorar una vez al año; las medidas detrás lo sostienen durante el resto del año. En Alemania, las cajas del seguro de salud pueden apoyar este tipo de acciones como proyecto según el § 20b SGB V; no existe un derecho a ello. La diferencia entre el apoyo de las cajas y la exención fiscal la explica la guía Financiación de la caja y exención fiscal.

¿Cómo pone en marcha la medida?

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    Fijar la fecha, el lugar y el presupuesto y obtener la aprobación interna
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    Contratar proveedores externos: chequeos (tensión arterial, test de visión), estaciones de movimiento, asesoramiento sobre alimentación y ergonomía, ofertas de relajación
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    Organizar el programa: plan de estaciones con franjas horarias, para que no se formen colas en ningún puesto
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    Aclarar responsabilidades: persona de contacto por estación, montaje y desmontaje, catering
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    Anunciar el programa de forma atractiva: qué hay y por qué merece la pena
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    Permitir la participación en horario de trabajo – eso aumenta notablemente la participación
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    Opcionalmente, ofrecer inscripción con franjas horarias para las estaciones más solicitadas (p. ej. chequeos)
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    Asegurar una buena recepción y una orientación clara (plano, bienvenida, personas de contacto)
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    Atender las estaciones y cuidar que la afluencia sea pareja
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    Proteger la privacidad en las estaciones médicas: los resultados quedan en manos de los participantes
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    Mantener un ambiente positivo – el día es una muestra de aprecio, no una cita obligatoria
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    Evaluar la participación por estación (de forma anónima) para el informe de WHP
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    Recoger la opinión del personal y de los proveedores
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    Dar continuidad: convertir los temas más populares en medidas permanentes

¿Qué necesita para ello?

Esfuerzo
varios días
Coste
con presupuesto
Duración
1 día
Preparación
2400 min
  • ✓ Evento destacado
  • ✓ Alta visibilidad
  • ✓ Marca empleadora

Impuestos y caja de salud: lo que es posible

Las prestaciones de salud del empleador pueden quedar exentas de impuestos según el § 3 n.º 34 de la ley alemana del impuesto sobre la renta (EStG) hasta 600 € por empleado y año, si se conceden además del salario ya debido y están certificadas (§ 20 SGB V) o se aplican dentro del proceso de promoción de la salud de la empresa. Las cuotas de gimnasio y el fitness corporativo no se incluyen. En los cursos certificados por ZPP (p. ej. de Upfit), la caja de salud alemana puede reembolsar total o parcialmente la cuota a sus asegurados; en ese caso, solo está exenta la parte que excede ese reembolso. Los proyectos dentro de la empresa puede financiarlos la caja según el § 20b SGB V, sin que exista derecho a ello. Solo su asesor fiscal puede confirmar la exención.

Así funciona en EasyWHP

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  • Día Mundial de la Salud (OMS)

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